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sexta-feira, 15 de março de 2019

SENAI Cuiabá-MT abre seletivo para Analista de Educação

O SENAI Cuiabá, no Mato Grosso, tem processo seletivo aberto para Analista de Educação. A remuneração inicial oferecida pelo órgão é de R$ 2.910,47.

Conforme regulamento 0196/2019, o interessado deve possuir ensino superior completo e os seguintes conhecimentos específicos: Conhecimentos em tecnologias Educacionais. Projetos e gerenciamento de pessoas. Conhecimento sobre ferramentas de Auditoria e Ambientes Virtuais de Aprendizagem. Capacidade de arquivar e agrupar informações. Melhores habilidades interpessoais e de comunicação. Conceitos de designer instrucional a medida que aplicam a aprendizagem de adultos.

A inscrição na vaga/cadastro do currículo será realizada exclusivamente pelo site Institucional www.fiemt.com.br, no link trabalhe conosco. Após a realização completa do cadastro, o candidato deverá vincular seu currículo à vaga em que tiver interesse. O Sistema FIEMT não se responsabiliza por inscrições não realizadas por motivos de ordem técnica de computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados do candidato.

Os candidatos serão classificados através de pré-triagem e análise curricular; prova teórica objetiva; prova composta e entrevista final. O resultado das etapas do processo seletivo é divulgado no site da FIEMT – na página Trabalhe Conosco. É da responsabilidade dos candidatos acompanhar as informações do processo seletivo com seu login e senha.

A realização do presente processo seletivo não se configura, em qualquer hipótese como concurso público, bem como a aprovação do candidato em todas as etapas do processo não obriga o Sistema FIEMT à sua contratação.

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Processo seletivo do SENAI FATEC-MT abre vaga para Analista Comercial

O processo seletivo do SENAI FATEC - Cuiabá, no Mato Grosso, tem inscrições abertas para vaga no cargo de Analista Comercial. A remuneração inicial é de R$ 2.546,01, sendo contrato para regime de 40 horas semanais (Matutino/Vespertino - das 7h:30min às 17h30min).

Regulado pelo Comunicado 0005/2019, o certame exige Ensino Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Marketing ou áreas afins, devendo o interessado possuir os seguintes conhecimentos específicos: Pacote Office; Conhecimento no processo de divulgação de produtos e serviços; Conhecimento no processo de comercialização (análise de clientes, análise de portfólio, venda consecutiva, fechamento e pós vendas).

A inscrição na vaga/cadastro do currículo será realizada exclusivamente pelo site Institucional www.fiemt.com.br, no link trabalhe conosco. Após a realização completa do cadastro, o candidato deverá vincular seu currículo à vaga em que tiver interesse. O Sistema FIEMT não se responsabiliza por inscrições não realizadas por motivos de ordem técnica de computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados do candidato.

Os candidatos devem ser classificados através de pré-triagem e análise curricular; prova teórica objetiva; prova composta e entrevista final. O resultado das etapas do processo seletivo é divulgado no site da FIEMT – na página Trabalhe Conosco. É da responsabilidade dos candidatos acompanhar as informações do processo seletivo com seu login e senha.

A admissão de empregado no Sistema FIEMT será pelo prazo de experiência de até 90 (noventa) dias, dividido em dois períodos de 45 dias, nos termos da Legislação Trabalhista, podendo tornar-se por prazo indeterminado, em caso de avaliação positiva do empregado.

documentos exigidos
Em caso de convocação, o candidato deve apresentar a seguinte documentação: 02 Fotos 3x4 recentes; Cópia legível Carteira de Identidade – RG; Cópia legível do CPF- Cadastro de Pessoa Física; Cópia legível do Título de eleitor; Cópia legível do Certificado de reservista (Verificar se está regular com o Serviço Militar); Cópia legível do Cartão de PIS ou PASEP; Cópia legível da Certidão de Nascimento/Casamento ou Declaração de União Estável; Cópia legível do Comprovante de endereço constando o CEP.; Cópia legível da Carteira de Motorista (Verificar se está dentro da validade); Carteira de Trabalho e Previdência Social – original e cópia legível das páginas de identificação (Verificar se a CTPS está atualizada e com espaço suficiente para novas anotações antes da entrega); Comprovante legível da conta corrente nos Bancos: Caixa Econômica Federal ou Banco do Brasil (podendo ser o extrato, saldo ou comprovante de depósito); Currículo atualizado; Cópia legível do Comprovante de cursos citados no currículo; Cópia legível do Comprovante de escolaridade; Cópia legível da Carteira do Conselho de Classe (Verificar se está dentro da validade);Cópia legível do RG e CPF do cônjuge; Cópia legível da Certidão de nascimento dos filhos; Cópia legível do CPF dos filhos; Cópia legível do Cartão de vacinação de filhos menor de até 05 anos;Cópia legível do comprovante de escolaridade dos filhos e/ou dependentes maiores de 7 anos;Termo de responsabilidade para salário família (quando houver dependentes até 14 anos de idade).

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Processo Seletivo SESI-MT: vaga aberta para Assistente de Saúde Bucal

Com edital 0098/2019 publicado, estão abertas as inscrições de processo seletivo do SESI-MT para provimento de vaga na função de Assistente de Saúde Bucal. O salário inicial é de R$ 1.697,76, sendo contrato para o período Matutino/Vespertino - das 8h às 17h30.

O certame exige Ensino Médio Completo com curso Técnico em Auxiliar de Saúde Bucal, devendo o interessado possuir conhecimentos em medidas de biossegurança no armazenamento, transporte, manuseio e descarte de produtos e resíduos odontológicos.

A inscrição na vaga/cadastro do currículo será realizada exclusivamente pelo site Institucional www.fiemt.com.br, no link trabalhe conosco. Após a realização completa do cadastro, o candidato deverá vincular seu currículo à vaga aberta. O Sistema FIEMT não se responsabiliza por inscrições não realizadas por motivos de ordem técnica de computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados do candidato.

Os candidatos serão classificados através de pré-triagem e análise curricular; prova teórica objetiva; prova composta e entrevista final. O candidato que não comparecer em uma das etapas, será considerado desistente do processo.

O resultado das etapas do processo seletivo é divulgado no site da FIEMT – na página Trabalhe Conosco. É da responsabilidade dos candidatos acompanhar as informações do processo seletivo com seu login e senha.

documentação exigida para contratação
Em caso de aprovação e convocação, o candidato deve apresentar os seguintes documentos: 02 Fotos 3x4 recentes; Cópia legível Carteira de Identidade – RG; Cópia legível do CPF- Cadastro de Pessoa Física; Cópia legível do Título de eleitor; Cópia legível do Certificado de reservista (Verificar se está regular com o Serviço Militar); Cópia legível do Cartão de PIS ou PASEP; Cópia legível da Certidão de Nascimento/Casamento ou Declaração de União Estável; Cópia legível do Comprovante de endereço constando o CEP.; Cópia legível da Carteira de Motorista (Verificar se está dentro da validade); Carteira de Trabalho e Previdência Social – original e cópia legível das páginas de identificação (Verificar se a CTPS está atualizada e com espaço suficiente para novas anotações antes da entrega); Comprovante legível da conta corrente nos Bancos: Caixa Econômica Federal ou Banco do Brasil (podendo ser o extrato, saldo ou comprovante de depósito); Currículo atualizado; Cópia legível do Comprovante de cursos citados no currículo; Cópia legível do Comprovante de escolaridade; Cópia legível da Carteira do Conselho de Classe (Verificar se está dentro da validade);Cópia legível do RG e CPF do cônjuge; Cópia legível da Certidão de nascimento dos filhos; Cópia legível do CPF dos filhos; Cópia legível do Cartão de vacinação de filhos menor de até 05 anos;Cópia legível do comprovante de escolaridade dos filhos e/ou dependentes maiores de 7 anos;Termo de responsabilidade para salário família (quando houver dependentes até 14 anos de idade).

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SENAI Cáceres-MT abre vaga em seletivo para Assistente de Educação

O SENAI Cáceres, no Mato Grosso, tem vaga aberta em processo seletivo para o cargo de Assistente de Educação. A contratação será para período Vespertino/Noturno - 40 horas semanais - segunda a sexta - 13h00 às 22h00, com remuneração inicial de R$ 1.697,76.

A titulação mínima exigida é nível médio completo. O contratado será responsável por ealizar a impressão dos certificados dos alunos concluintes de turmas no âmbito dos convênios firmados com o Departamento Regional e Unidades; Organizar os arquivos pertinentes às documentações dos alunos inscritos nas turmas dos convênios, adicionando cada uma em suas respectivas pastas; dentre outras atividades.

A inscrição na vaga/cadastro do currículo será realizada exclusivamente pelo site Institucional www.fiemt.com.br, no link trabalhe conosco no endereço eletrônico: http://www.fiemt.com.br/portal/?pagina=trabalhe_conosco. Após a realização completa do cadastro, o candidato deverá vincular seu currículo à vaga em que tiver interesse. O prazo para esta vaga ficará aberto até 18 de março de 2019. 

Os candidatos devem passar pelas etapas de pré-triagem e análise de currículo; prova teórica objetiva, prova composta e entrevista final. As demais informações devem ser conferidas na íntegra do comunicado de abertura. 

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SENAI Cáceres-MT anuncia processo seletivo

O SENAI Cáceres, no Mato Grosso, anunciou a abertura de processo seletivo para Assistente de Atendimento ao Cliente (exclusiva PCD). A remuneração inicial é de R$ 1.697,76, sendo contratação para período Vespertino/Noturno - de segunda a sexta, de 13h00 às 22h00.

A titulação mínima exigida é nível médio completo, conhecimento pacote office e conhecimento de informática.

A inscrição na vaga/cadastro do currículo será realizada exclusivamente pelo site Institucional www.fiemt.com.br, no link trabalhe conosco no endereço eletrônico: http://www.fiemt.com.br/portal/?pagina=trabalhe_conosco. Após a realização completa do cadastro, o candidato deverá vincular seu currículo à vaga em que tiver interesse. O prazo para esta vaga ficará aberto até 19 de março de 2019.

Os candidatos devem passar pelas etapas de pré-triagem e análise de currículo; prova teórica objetiva, prova composta e entrevista final. As demais informações devem ser conferidas na íntegra do comunicado de abertura.

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Processo Seletivo SESI CÁCERES - MT

Mediante lançamento de edital 0090/2019, estão abertas as inscrições de processo seletivo do SESI Cáceres, no Mato Grosso. O certame busca profissional para o cargo de Assistente de Apoio Técnico. A remuneração inicial é de R$ 1.697,76, sendo contratação para Matutino/Vespertino - 08h00 às 17h30 (segunda, quinta e sexta); sábado e domingo das 08h00 às 18h00.

A titulação mínima exigida é ensino médio completo. Os demais requisitos e regras podem ser conferidas no regulamento geral.

A inscrição na vaga/cadastro do currículo será realizada exclusivamente pelo site Institucional www.fiemt.com.br, no link trabalhe conosco no endereço eletrônico: http://www.fiemt.com.br/portal/?pagina=trabalhe_conosco. Após a realização completa do cadastro, o candidato deverá vincular seu currículo à vaga em que tiver interesse. O prazo para esta vaga ficará aberto até 17 de março de 2019.

Os candidatos devem passar pelas etapas de pré-triagem e análise de currículo; prova teórica objetiva, prova composta e entrevista final. As demais informações devem ser conferidas na íntegra do comunicado de abertura.

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SESC-MT realiza processo seletivo para estágio

O Serviço Social do Comércio no Mato Grosso (SESC-MT) tem processo seletivo aberto para estágio nível superior em diversas áreas. A remuneração oferecida é de R$ 656,00, mais R$ 140,00 (auxílio transporte), por regime de 20 horas semanais.

Conforme Edital 10/2019, estão sendo disponibilizadas oportunidades para estudantes de Administração (02 vagas SESC Administração); Educação Física (03 no SESC Porto e 01 SESC Balneário); Enfermagem (01 SESC Balneário); Pedagogia (03 SESC Escola) e Serviço Social (01 SESC Prainha e 01 SESC Porto). O candidato deve estar enquadrado nas condições:Graduação de 2 anos: Cursando 2º ou 3º semestre; Graduação de 3 anos: Cursando 2º ao 5º semestre; Graduação de 4 anos: Cursando 3º ao 7º semestre; e Graduação de 5 anos: Cursando 3º ao 9º semestre.

Inscrições e cadastro de currículo devem ocorrer através do http://www.sescmatogrosso.com.br/, com prazo final marcado para 17:00 horas do dia 20 de março de 2019. Para finalizar a inscrição do currículo, o candidato deverá anexar o Atestado de Matrícula ou de Frequência, no qual deverá conter o nome do candidato, o curso e o respectivo semestre letivo, nome da Instituição de Ensino e assinatura da Coordenação ou encaminhar no e-mail recrutamento@sescmt.com.br, observando o prazo máximo do período de inscrições do Processo Seletivo.

Os candidatos serão classificados através de análise curricular, avaliação objetiva e entrevista pessoal. Será de total responsabilidade de o candidato buscar todas as informações de interesse, no que diz respeito ao curso/vaga inscrito, data e horário de realização das etapas do Processo Seletivo e acompanhamento de resultados, disponibilizadas pelo SESC/AR/MT para consulta no site www.sescmatogrosso.com.br, não podendo alegar desconhecimento de qualquer publicação oficial divulgada dentro dos termos especificados do presente instrumento.

Os resultados oficiais de cada etapa/avaliação, bem como o resultado final do Processo Seletivo, serão divulgados através do site www.sescmatogrosso.com.br. edital processo seletivo
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quinta-feira, 14 de março de 2019

Prefeitura de Itiquira-MT realiza processo seletivo para estágio

A Prefeitura de Itiquira, no Mato Grosso, tem processo seletivo aberto para provimento de 27 vagas de estágio. O executivo municipal oferece remuneração de R$ 883,63. A carga horária do estágio será de acordo com o previsto no Plano de Trabalho, não podendo ultrapassar as 06 (seis) horas diárias e 30 (trinta) horas semanais.

Conforme o Edital 1/2019, o certame contempla vagas estudantes de Administração/Gestão Pública (02 vagas); Agronomia (02); Ciências Contábeis (02); Direito (03); Educação Física (02); Engenharia Elétrica (02); Engenharia Civil (02); Medicina Veterinária (03); Psicologia (03); Recursos Humanos/Gestão em RH (02); Serviço Social (03) e Sistema de Informação/Ciências da Computação (01). Os candidatos deverão estar matriculados em instituições oficiais de ensino superior, reconhecidas pelo MEC – Ministério da Educação e que mantenham convênio com o Centro de Integração Empresa Escola – CIEE.

O estudante interessado deverá comparecer na Prefeitura Municipal de Itiquira, mais precisamente na Av. Lúcio Mendonça Primo nº 621, Conjunto Habitacional Arco Íris II - Itiquira/MT ou Sub Prefeitura Municipal em Ouro Branco do Sul, Avenida Zenaide Avena de Oliveira, em Ouro Branco do Sul - Itiquira/MT, solicitar ficha de inscrição, preenchê-la, assiná-la e entregá-la, juntamente com os documentos exigidos no item IV do Edital, até 22/03/2019, em dias úteis, das 07h00min ás 11h00min e das 13h00min às 17h00min. No ato da inscrição deverão ser apresentados os seguintes documentos:

I. Cópia do documento de Identidade com foto e CPF;
II. Ficha de inscrição devidamente preenchida, conforme Anexo II do Edital.
III. Histórico de notas dos 02 (dois) últimos semestres (emitido diretamente pelo coordenador do curso/secretário(a), estando devidamente assinado;
IV. Comprovante de Residência (conta de água ou luz).

Os candidatos serão classificados através de critério de maior média aritmética das notas obtidas nos dois últimos semestres. Em caso de empate na classificação, o desempate será feito pelos seguintes critérios: estudante matriculado no maior semestre do curso; e estudante de maior idade.

Será publicado o resultado final no dia 08/04/2019, no jornal oficial da Associação Matogrossense dos Municípios (AMM), no mural da Prefeitura Municipal de ITIQUIRA – MT e no seguinte endereço eletrônico: www.itiquira.mt.gov.br.

A presente seleção terá validade de 12 (doze) meses, contando da data de sua homologação. edital processo seletivo
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Prefeitura de Santo Antônio do Leste-MT abrirá processo seletivo

A Prefeitura de Santo Antônio do Leste, no Mato Grosso, abrirá processo seletivo através da W2 Auditoria e Consultoria. O extrato do contrato saiu no Jornal Oficial Eletrônico dos Municípios do Estado de Mato Grosso, Ano XIV, N° 3.184, dessa última quarta-feira, 13.

TERMO DE RATIFICAÇÃO DE DISPENSA DE LICITAÇÃO 006/2019  

O Exmo. Sr. Prefeito Municipal, Miguel Jose Brunetta, tendo em vista as justificativas apresentadas pela Comissão de Licitação e pela Assessoria Jurídica do Município, sobre a contratação direta com dispensa de licitação, fulcrada no § II, do art. 24 da Lei 8.666/93, num total de R$ 9.900,00 (nove mil e novecentos reais). Tendo como objeto a contratação de empresa especializada para a prestação de serviços de planejamento, organização, realização e execução de processo seletivo simplificado no município de Santo Antônio do Leste/MT. Resolve RATIFICAR o presente processo a favor de WELLINGTON RAIMUNDO DOS SANTOSME – CNPJ: 71.358.766/0001-90, com sede na Rua dos Tupinambá, nº 460, sala 01, Bairro: Centro – Belo Horizonte - MG, CEP: 30120-070, e ordenar sua publicação em cumprimento ao disposto no art. 26 da Lei 8. 666/93. 

MIGUEL JOSE BRUNETTA 
Prefeito Municipal
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domingo, 3 de março de 2019

Prefeitura de Porto Esperidião-MT realiza seletivo nº 02/2019

A Prefeitura Municipal de Porto Esperidião, no Mato Grosso, tem seletivo aberto para provimento de vagas e formação de cadastro reserva. As oportunidades são para cargos de nível Fundamental, Médio, Técnico e Superior. O salário chega aos R$ 2.134,82, sendo jornada de trabalho de até 40 horas semanais.

Regulado pelo edital nº 02/2019, o certame tem execução técnica da Líder Consultoria e Assessoria. Estão sendo disponibilizadas vagas nas funções de Operador de Maquinas Pesadas (02); Agente de Serviços Gerais (04); Motorista (02); Agente administrativo (02); Técnico de Enfermagem (01); Aux. de Consultório Dentário (01); Professor de Matemática (01); Professor de Pedagogia (02); Professor de Língua Portuguesa (CR); Professor de Ciências (01); Professor de Geografia (01); Professor de História (01); Professor de Educação Física (CR); Merendeira (02).

As inscrições serão gratuitas e devem ser feitas no https://www.portoesperidiao.mt.gov.br//, no período de 07 de março de 2019 ao dia 15 de março de 2019.

Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas e práticas, a depender do cargo. As provas estão previstas para acontecer no dia 31/03/2019, com locais e horários a serem divulgados no site da organizadora. O gabarito preliminar da prova objetiva será divulgado no 1º dia útil após a sua realização, resultado final sai em até 10 dias uteis após termino dos recursos contra a fase objetiva e prática. Todas as publicações serão feitas no mural da Prefeitura e no site da Lider.

O período de validade do processo seletivo está previsto conforme Lei Municipal nº 412/2005 do Município de Porto Esperidião – MT. 

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Prefeitura de Bom Jesus do Araguaia-MT realiza concurso com 60 vagas

Através do edital nº 001/2019, a Prefeitura Municipal de Bom Jesus do Araguaia, no Mato Grosso, está com inscrições abertas de concurso público destinado ao provimento de 60 vagas e formação de cadastro reserva. As oportunidades são para cargos de nível Fundamental, Médio, Técnico e Superior. O salário é de até R$14.168,90.

O certame é executado pela Método e Soluções Educacionais e disponibiliza vagas nas funções de Analista alimentador de APLIC e GEO-OBRAS (01); Assistente Social (01); Cirurgião Dentista (02); Enfermeiro (01); Farmacêutico (01); Fisioterapeuta (01); Fonoaudiólogo (01); Médico (02); Médico Veterinário (01); Nutricionista (01); Pregoeiro (01); Psicólogo (01); Técnico Adm. Educacional- TDI (02); Técnico em Radiologia (01); Técnico em Enfermagem (02); Técnico em Saúde Bucal (02); Técnico em Recursos Humanos (01); Mecânico Geral, leves e pesados (02); Motorista (03); Tratorista (02); Gari (09); Agente Administrativo de Serviços Públicos (01); Vigia (01); Pedreiro (01); Zelador de Cemitério (01); Fiscal Tributário Municipal (03); Recepcionista (02); Auxiliar de Manutenção e Conservação (03); Auxiliar de Oficina Mecânica (01); Orientador Social (01); Regulador (01); Operador de Máquinas Pesadas (01); Auxiliar de Serviços Gerais (06).

Inscrições devem ser realizadas no www.metodoesolucoes.com.br, com prazo final marcado para 23h59min do dia 11 de março de 2019. A taxa de participação é de R$ 40,00 (fundamental), R$ 60,00 (médio), R$ 80,00 (técnico) e R$ 120,00 (superior).

De acordo com o cronograma, os candidatos serão submetidos a provas objetivas, práticas e de títulos, a depender do cargo. Todas as fases serão realizadas no dia 24/03/2019, sendo que os locais e horários de aplicação das provas serão informados no dia 15/03/2019, na Prefeitura Municipal e no site da organizadora. O gabarito preliminar sai no dia 25/03/2019 e resultado final no dia 04/04/2019.

O concurso público terá prazo de validade de 2 (anos) anos, podendo ser prorrogado apenas uma vez, por igual período. edital concurso público
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quinta-feira, 28 de fevereiro de 2019

UFMT Campus de Rondonópolis tem seletivo para Professor Substituto

A Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT), Campus de Rondonópolis, também anunciou a realização de processo seletivo para Professor Substituto. O vencimento básico é de R$ 3.126,31, sendo contratação para 40 horas semanais.

O certame visa preencher uma vaga imediata na área de Engenharia Agrícola e Ambiental / Geomática 1, Geomática 2, Elementos de Máquinas Agrícolas, Automação e Controle de Sistemas Agrícolas, Motores e Máquinas Agrícolas, Estatística Experimental. A titulação mínima exigida é Graduação em Engenharia Agrícola, Engenharia Agrícola e Ambiental, Agronomia. orientação de Auditoria Interna N° 013/AUDIN/2015, baseada na Nota Técnica N° 494/2009.

Inscrições devem ser efetivadas na Secretaria do Curso de Engenharia Agrícola e Ambiental - Endereço: Avenida dos Estudantes, 5055 Campus de Rondonópolis, com prazo estabelecido para o período compreendido entre 07 a 08/03/2019, das 08:00h às 11:00h e 13:00h às 17:00h.

Os candidatos serão classificados através de Ponto e Análise de Currículo/Títulos e Prova Didática. Todas as fases serão realizadas na Secretaria do curso de Engenharia Agrícola e Ambiental - Campus de Rondonópolis.

A divulgação do resultado final ocorrerá na data de 15/03/2019, a partir das 08h. Outros detalhes podem ser consultados na íntegra do edital.
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UFMT Campus Araguaia anuncia seletivo para Professor Substituto

A Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT), Campus Araguaia, anunciou a realização de processo seletivo com vaga para Professor Substituto. O vencimento básico oferecido é de R$ 3.126,31, sendo contratação para regime de 40 horas semanais.

O certame abre uma vaga na área de Filosofia Geral e do Direito. Linguagem e Argumentação Jurídica. Direito Internacional e Estágio Supervisionado I, II, III e IV, devendo o interessado possuir Graduação, ou especialização, ou mestrado, ou doutorado na área de Ciências Jurídicas Aplicadas e Inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil – Seccional de Mato Grosso.

Inscrições devem ser efetivadas na Secretaria do Instituto de Ciências Humanas e Sociais- Endereço: Avenida Valdon Varjão, nº 6.390. Barra do Garças - Mato Grosso. CEP: 78600- 000. Campus do Araguaia. O prazo ficará aberto no período de 11 a 12/03/2019, das 08h às 11h.

Os candidatos serão classificados através de Ponto e Análise de Currículo/Títulos e Prova Didática. A divulgação do resultado final ocorrerá dia 20/03/2019, a partir das 16h, na Secretaria do Instituto de Ciências Humanas e Sociais - Campus do Araguaia.

edital processo seletivo
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UFMT tem seletivo aberto para Professor de Matemática e áreas afins

A Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT) tem processo seletivo aberto para Professor de Matemática e áreas afins. O certame é no âmbito do Departamento de Matemática, Campus de Cuiabá.

O interessado deve possuir Graduação, ou especialização, ou mestrado, ou doutorado. A contratação será para regime de 40 horas semanais. O salário básico oferecido é de R$ 3.126,31.

Inscrições devem ser efetivadas no Departamento de Matemática Endereço: Av. Fernando Correa da Costa s/n, Prédio do Instituto de Ciências Exatas e da Terra – ICET, Campus Cuiabá. O prazo fica aberto até esta quinta-feira, 28, das 08:00h às 11:00h e 13:30h às 17:30h.

Os candidatos serão classificados através de Análise de Currículo/Títulos e Prova Didática. A nota de corte da prova didática é 7,0 (sete), os candidatos que não a atingirem estão desclassificados.

A divulgação do resultado final é prevista para 11 de março de 2019, a partir das 17:00h. Outros detalhes podem ser consultados na íntegra do edital.
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quarta-feira, 27 de fevereiro de 2019

UFMT tem vaga aberta em novo seletivo para Professor

A Universidade Federal do Mato Grosso (UFMT) tem novo processo seletivo aberto com uma vaga para Professor Substituto. O certame é no âmbito da Faculdade de Educação Física, Campus Cuiabá, e conta com regulamentação do Edital nº 01/2019.

O seletivo é na área de Ginástica Artística; Atividades Rítmicas, Expressivas e Dança; Estágios de Licenciatura e Bacharelado, devendo o interessado possuir Graduação, ou especialização, ou mestrado, ou doutorado em Educação Física. A remuneração básica é de R$ 3.126,31, por regime de 40 horas semanais.

Inscrições devem ser efetivadas na Secretaria da Faculdade de Educação Física – dentro do Ginásio Poliesportivo da UFMT - Endereço: Avenida Fernando Correa da Costa, 2367, Boa Esperança, Cuiabá, MT, Campus Cuiabá. O prazo ficará aberto no período de 11 e 12/03/2019, das 8h00 às 11h30 e 14h às 17h30.

Os candidatos serão classificados através de Análise de Currículo/Títulos e Prova Didática. A nota de corte da Prova Didática é 7,0 (sete) e os candidatos que não a atingirem estarão desclassificados.

A divulgação do resultado final ocorrerá na data de 19/03/2019, a partir das 13h30. Mais detalhes podem ser consultados no edital do processo seletivo.
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Processo Seletivo para Professor da UFMT

A Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT) tem processo seletivo aberto para Professor Substituto no âmbito do Departamento de Letras do Campus de Cuiabá. A remuneração básica é de R$ 3.126,31, sendo contratação para regime de 40 horas semanais.

O certame abre uma vaga imediata na área de Letras - Língua Brasileira de Sinais (LIBRAS), devendo o interessado possuir Graduação em Letras/LIBRAS; ou Graduado em algum curso de Licenciatura, bacharelado ou tecnólogo com PROLIBRAS no Ensino da Língua Brasileira de Sinais, ou com Especialização em LIBRAS; ou Graduação com Stricto Sensu, em nível de mestrado e/ou doutorado em Linguística ou Educação na área de LIBRAS.

Inscrições devem ser efetivadas no Departamento de Letras do Instituto de Linguagens - Endereço: Av. Fernando Corrêa da Costa, nº 2367 - Bairro Boa Esperança. Cuiabá - MT - 78060-900 - Campus de Cuiabá, no período de 11 e 12/03/2019, das 08:00h às 11:30 horas.

Os candidatos serão classificados através de Análise de Currículo/Títulos e prova didática. A nota de corte da prova didática é 7,0 (sete), os candidatos que não a atingirem estão desclassificados.

A divulgação do resultado final ocorrerá na data de 20/03/2019, a partir das 08:00 h. Mais detalhes no edital do processo seletivo.
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terça-feira, 26 de fevereiro de 2019

UNEMAT Alta Floresta anuncia processo seletivo para Professor

A Universidade do Estado de Mato Grosso (UNEMAT), Unidade Alta Floresta, tem processo seletivo anunciado para provimento de vaga no cargo de Professor. O salário oferecido chega ao valor de R$ 6.218,89.

Com regulamentação do Edital N° 002/2019, o certame busca preencher uma vaga imediata na grande área de Ciências da Saúde - área de Medicina I, devendo o interessado possuir graduação em Medicina e/ou áreas afins reconhecidas pelo MEC ou CEE.

Inscrições devem ser efetivadas através do http://portal.unemat.br/seletivos, com prazo estabelecido para o período compreendido entre 07/03/2019 a 15/03/2019. A inscrição é gratuita.

Os candidatos serão classificados através de prova didática e avaliação de títulos. A publicação do resultado final é prevista para 29/03/2019.

O edital tem prazo de validade de 02 (dois) anos, a contar da data de publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período à critério da administração. edital processo seletivo
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UNEMAT Tangará da Serra realiza seletivo para Professor

A UNEMAT Tangará da Serra tem processo seletivo aberto para Professor na área de Engenharia Civil. O salário oferecido chega ao valor de R$ 6.218,89.

Conforme Edital N° 001/2019, o certame vai criar cadastro reserva e exige Graduação e/ou Pós-graduação em Engenharia Civil ou áreas afins.

Inscrições devem ser efetivadas através do http://portal.unemat.br/seletivos, com prazo final marcado para este dia 26 de fevereiro de 2019. Não há cobrança de taxa. É vedada a inscrição extemporânea, por via postal, por via fax ou por via correio eletrônico.

Os candidatos serão classificados através de prova de desempenho didático e avaliação de títulos. A publicação do resultado final ocorrerá na data de 14/03/2019.

O edital tem prazo de validade de 02 (dois) anos, a contar da data de publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período à critério da administração. edital processo seletivo
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Prefeitura de Nova Mutum-MT define organizadora de processo seletivo

A Prefeitura de Nova Mutum, no Mato Grosso, definiu a empresa organizadora do seu próximo processo seletivo. O anúncio foi feito através da Dispensa de Licitação N º 007/2019, mediante publicação no Diário Oficial, Nº 27450, de sexta-feira, 22 de fevereiro de 2019, página 386.

DISPENSA DE LICITAÇÃO N º 007/2019 
RATIFICAÇÃO 

O Município de Nova Mutum - MT, através do Ordenador de Despesa, ratifica o processo de Dispensa nº 007/2019 e Processo Administrativo nº 035/2019, tendo como objeto a contratação direta de empresa para realização do Processo Seletivo Simplificado 001/2019, no valor de R$ 30.000,00 ( trinta mil reais), junto a empresa ATAME - ASSESSORIA, CONSULTORIA, PLANEJAMENTO, CURSOS E POS GRADUACAO LTDA, inscrita no CNPJ sob o nº 00.839.039/0001-05, com base no Art. 24, inciso II, da Lei Federal n. 8.666/93, c/c art.2º, inciso II, alínea “a” e art.3º da lei nº 2.074/17. Nova Mutum - MT, 21 de fevereiro de 2019. João Batista Pereira da Silva. Ordenador de Despesa - Port. n. 155/2018.
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domingo, 24 de fevereiro de 2019

Prefeitura de Barra do Bugres-MT abre inscrições de processo seletivo

A Prefeitura de Barra do Bugres, no Mato Grosso, abre nesta segunda-feira, 25, as inscrições para processo seletivo regido pelo Edital Nº 011/2019. O regulamento saiu no Jornal Oficial Eletrônico dos Municípios do Estado de Mato Grosso, Ano XIV, N° 3.171, a partir da página 44.

O certame contempla os cargos de Técnico em Desenvolvimento Infantil (02 vagas); Técnico em Multimeios Didático (01); Nutrição Escolar (01 e CR); Técnico em Multimeios Didático (cadastro reserva - CR) e Agente de Serviço Público (CR).

Inscrições devem ser efetivadas através do http://www.barradobugres.mt.gov.br/, com prazo estabelecido para o período compreendido entre 09h00 do dia 25 até às 18h00 do dia 28 de fevereiro de 2019. Os valores das taxas ficaram definidos em R$ 20,00 (fundamental) e R$ 40,00 (nível médio).

A prova objetiva será realizada no dia 17 de março de 2019, com início às 08h00 e término às 11h00 (horário local). O gabarito preliminar sairá no mesmo dia da prova, a partir das 15h00, nos sites www.barradobugres.mt.gov.br e www.diariomunicipal.com.br/amm-mt e fixado no mural da Secretaria Municipal de Educação e Cultura. O edital com o resultado final das provas e classificação definitiva será divulgado no dia 22 de março de 2019.

O prazo de contratação é de acordo com o calendário escolar para o ano letivo de 2019, podendo ser rescindido a qualquer tempo.
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