Busca Personalizada

quarta-feira, 15 de agosto de 2018

SESI Lages-SC realiza seletivo para Técnico em Segurança do Trabalho

O SESI Lages, em Santa Catarina, através do comunicado N° 01345/2018, realiza processo seletivo para função de Técnico em Segurança do Trabalho. A seleção abre uma vaga imediata para atuação na cidade de Lages e com carga horária de 100 horas mensais. O salário é de R$ 1.029,16 por mês.

A escolaridade mínima exigida é Técnico em Segurança do Trabalho, Superintendência Regional Trabalho e Emp. O interessado deve possuir 06 meses de experiência atuando como Técnico em Segurança do Trabalho e também possuir CNH categoria B e disponibilidade para deslocamentos na região. Para pessoas com deficiência e reabilitados que se candidatarem, o tempo de experiência não será exigido.

Inscrições devem ser realizadas por meio do site www.crescemosjuntos.com.br, com prazo final marcado para 23 de agosto de 2018. O Sistema FIESC reserva-se o direito de excluir do processo seletivo as inscrições cujos currículos estejam com informações incompletas.

O processo seletivo será composto pelas seguintes etapas: Análise Curricular, Avaliação Teórica e Avaliação Prática. A execução das fases ocorrerá conforme cronograma;

Avaliação Curricular
De: 24/08/2018 às 08:00
Divulgação do Resultado: 24/08/2018 às 11:00

Avaliação Teórica
De: 27/08/2018 às 18:00
Divulgação do Resultado: 28/08/2018 às 11:00
Local de realização: SESI Lages - Rua Campos Salles, 1588, Gethal - CEP: 88520-290 - SC - Lages

Avaliação Prática
De: 29/08/2018 às 13:30
Divulgação do Resultado: 31/08/2018 às 11:30
Local de realização: SESI Lages - Rua Campos Salles, 1588, Gethal - CEP: 88520-290 - SC - Lages

O resultado de cada uma das etapas do processo seletivo será divulgado no site da FIESC - Trabalhe Conosco. A liberação do resultado final é prevista para 03 de setembro de 2018. É responsabilidade do candidato conferir a íntegra do edital e acompanhar possíveis mudanças em datas e demais itens.

O presente processo seletivo terá validade de 01 (um) ano, a partir da data de publicação dos candidatos classificados. Este prazo pode ser prorrogado por igual período, a critério do Sistema FIESC. confira edital