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quarta-feira, 11 de abril de 2018

Prefeitura de Luiz Alves-SC realiza seletivo pela NBS Provas

A prefeitura de Luiz Alves, em Santa Catarina, através da NBS Provas e com regulação do Edital 01/2018, realiza processo seletivo para vagas imediatas e cadastro reserva. O salário oferecido pelo executivo municipal chega ao valor de R$ 7.070,80.

Estão abertas as funções de Professor de Educação Infantil (cadastro reserva-CR), Professor de Anos Iniciais do Ensino Fundamental (CR), Professor de Artes (CR), Professor de Ciências (CR), Professor de Educação Física (CR), Professor de Música (CR), Professor de Língua Inglesa (CR), Professor de História (CR), Professor de Geografia (CR), Professor de Ensino Religioso (CR), Professor de Língua Portuguesa (CR), Professor de Matemática (CR), Professor de Língua Italiana (CR), Professor de Língua Alemã (CR), Atendente de Educação Infantil (CR), Cozinheira (CR), Zeladora (CR), Motorista – CNH “D” (CR), Auxiliar de Serviços Gerais (CR), Maestro da Banda Municipal (CR), Médico Saúde da Família (01 e CR), Odontólogo ESF (01 e CR), Auxiliar de Consultório Dentário (01 e CR), Auxiliar de Enfermagem do PSF (03 e CR), Agente Comunitário de Saúde (11 e CR), Médico Clínico Geral (02 e CR), Médico especialista: Mastologista (CR), Odontólogo (CR), Psicólogo Clínico (01 e CR), Auxiliar Administrativo (CR), Recepcionista (CR), Zeladora (01 e CR), Motorista – CNH “D” (CR) e Operário Braçal (06 e CR).

Inscrições devem ser efetivadas pelo https://www.nbsprovas.com.br/, com prazo final marcado para 08/05/2018 - 17h00min. Os valores das taxas ficaram definidos em R$ 12,00 (fundamental e alfabetizado) e R$ 28,00 (médio, técnico e superior).

provas, gabarito e resultado final
De acordo com cronograma divulgado, as provas escrita e prática serão aplicadas na data de 13/05/2018. O local de aplicação será divulgado na data de 09/05/2018.

O gabarito e resultado final serão publicados, respectivamente, nas datas de 14/05/2018 e 22/05/2018. É responsabilidade do candidato acompanhar possíveis mudanças no cronograma ou demais itens do edital.

validade
O prazo de validade do processo seletivo é de um ano, a contar da publicação da homologação do resultado e da classificação final do certame. Este prazo poderá, a critério e conveniência da Administração Municipal, ser prorrogado uma única vez, por igual período. edital