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quarta-feira, 17 de janeiro de 2018

Prefeitura de Pedra Preta-MT realiza processo seletivo

A prefeitura de Pedra Preta, em Mato Grosso, através do Edital Nº 01/2018, realiza processo seletivo para vagas imediatas e cadastro reserva. O certame visa substituição de servidores de carreira afastados de suas funções e/ou para situações temporárias de excepcional interesse público. A remuneração oferecida pelo executivo municipal chega ao valor de R$ 1.846,41.

Estão abertos os cargos de Professor da Ed. Infantil e de Ensino Fundamental até o 5º ano, Professor de História, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Ciências Biológicas, Professor de Educação Física, Agente de Vigilância e demais funções listadas na íntegra do regulamento. A distribuição de vagas pode ser consultado no edital.

Somente serão admitidas inscrições presenciais, na Sede da Secretaria Municipal de Educação estabelecida no endereço Rua Deputado Oscar Soares, 397 Centro - Pedra Preta - MT, CEP n. 78.795-000 realizado no período compreendido entre os dias 22/01/2018 à 24/01/2018 do Horário das 07:00 às 10:30 horas e das 13:00 às 16:00 horas.

A prova objetiva será realizada no dia 04/02/2017, no período da manhã das 08:00 às 12:00 horas. A aplicação será nas Escolas Dulce Meire da Silva Sabino, Centro Educacional Antônia Aparecida Garcia (Pingo de Gente) e na Escola Estadual 13 de Maio. A divulgação do gabarito preliminar será realizada no dia 04 de fevereiro de 2018, por meio do site www.pedrapreta.mt.gov.br, após as 18 horas.

É de total responsabilidade do candidato o acompanhamento do Edital de Convocação, onde constará a confirmação da data e informações sobre o local, horário e a sala para a realização da prova, aos quais serão divulgados, pela internet nos sites, www.pedrapreta.mt.gov.br e/ou No Diário Oficial Eletrônico dos Municípios www.diariomunicipal.com.br/amm-mt.

As contratações serão realizadas por tempo determinado, com prazo de até 06 (seis)meses, podendo ser prorrogadas, uma única vez, até o prazo previsto no contrato original por período não superior a seis meses, nos moldes do art. 5º da lei complementar municipal 017/2014. confira edital